喜欢欢子就登陆状态下给欢子的文文写评论哦，今天欢子有点小感冒啦，看来她真的要成鼻涕虫了。休息休息一下……
欢子VS上司⑨：同吃不同工的王美丽
美女主任很快就烧起了第二把火，而且这把火烧的声势浩大，竟然改革了公司十几年的传统。
欢子他们这个公司虽然运用的是现代经营理念，但是很多形式上的东西却是很传统的。就拿称谓来说吧，最大的头一定要叫总经理，分部门的领导就是部门主任，听上去很像是传统单位的称谓。还有办公室的格局也比较传统，欢子刚来的时候不是抱怨过没有蓝色挡板吗？
美女主任把欢子他们部门整顿好以后就向经理反应了她的想法，她觉得一个现代经营模式下的企业一定要配备现代的管理模式，也就是说形式一定要跟得上改革的步伐。过去人们都认为形式只是表面光的事情，不太重要，但是学营销学出身的美女主任却说这表面光简直太重要啦，它不仅仅是给外人看的，它还能提高员工的精气神儿！没想到听美女主任这么一说经理很痛快就批准了，下令公司上下进行整改，这事就由美女主任统帅。
美女主任的动作很麻利，首先她调动了办公室的位置，她和经理的办公室都被搬到了十层，这样一来他们就真正的成为了公司“高层”，而欢子呢却在暗地窃喜，她终于不和领导坐一个办公室啦！
然后
欢子VS上司⑨：同吃不同工的王美丽
美女主任很快就烧起了第二把火，而且这把火烧的声势浩大，竟然改革了公司十几年的传统。
欢子他们这个公司虽然运用的是现代经营理念，但是很多形式上的东西却是很传统的。就拿称谓来说吧，最大的头一定要叫总经理，分部门的领导就是部门主任，听上去很像是传统单位的称谓。还有办公室的格局也比较传统，欢子刚来的时候不是抱怨过没有蓝色挡板吗？
美女主任把欢子他们部门整顿好以后就向经理反应了她的想法，她觉得一个现代经营模式下的企业一定要配备现代的管理模式，也就是说形式一定要跟得上改革的步伐。过去人们都认为形式只是表面光的事情，不太重要，但是学营销学出身的美女主任却说这表面光简直太重要啦，它不仅仅是给外人看的，它还能提高员工的精气神儿！没想到听美女主任这么一说经理很痛快就批准了，下令公司上下进行整改，这事就由美女主任统帅。
美女主任的动作很麻利，首先她调动了办公室的位置，她和经理的办公室都被搬到了十层，这样一来他们就真正的成为了公司“高层”，而欢子呢却在暗地窃喜，她终于不和领导坐一个办公室啦！
然后