人生目标•价值观•信仰
网友“yuanxiangguo”提问——
我想请教三个问题：
我一直觉得生命的目的和方向的清晰和理智无论对于个人还是社会可能也都是非常重要的，在戒除南辕北辙之弊病后，抓细节是否是过程呢？
现在的管理主要是管理行为，但是行为的背后是一个人的人生观和价值观，如何帮助员工有效的确立正确的人生观和价值观呢？
很多科学家比如说诺贝尔获奖者90%以上有不同的神学信仰，这说明科学跟神学并不矛盾，是否可以在目前中国企业文化建设里加进神学的内容呢？如何做呢？
我们看你的工作安排的很紧，知道你又负责任，因此不急于你的答案，你什么时候思考思考在你的博客中体现出来就行了。
所提的三个问题都是很大的课题，而且在认知上也存在着广泛的争议。下列回答只是个人化的、不可能不浅薄的看法——
第一个问题是否可以理解为目的和过程的关系？
就个体而言，当然要有较为明确的生活目的和方向，否则就会陷入迷茫甚至不知所措。在有了生活目的或者说清晰的人生方向之后，为达成这个目的的过程就显得十分重要。一般来说，目的明确，方向清晰，抓好过程，注重细节，就可以做好任何事情，达到既定的目标。然而，由于每个人都是生活在极为复杂的社会环境之中，所以上述观点只存在于理论之中。首先，目标和方向的确定除了清晰之外，还有一个定位准确的问题，这或许就是你所说的“理智”，在此就不多说了。
网友“yuanxiangguo”提问——
我想请教三个问题：
我一直觉得生命的目的和方向的清晰和理智无论对于个人还是社会可能也都是非常重要的，在戒除南辕北辙之弊病后，抓细节是否是过程呢？
现在的管理主要是管理行为，但是行为的背后是一个人的人生观和价值观，如何帮助员工有效的确立正确的人生观和价值观呢？
很多科学家比如说诺贝尔获奖者90%以上有不同的神学信仰，这说明科学跟神学并不矛盾，是否可以在目前中国企业文化建设里加进神学的内容呢？如何做呢？
我们看你的工作安排的很紧，知道你又负责任，因此不急于你的答案，你什么时候思考思考在你的博客中体现出来就行了。
所提的三个问题都是很大的课题，而且在认知上也存在着广泛的争议。下列回答只是个人化的、不可能不浅薄的看法——
第一个问题是否可以理解为目的和过程的关系？
就个体而言，当然要有较为明确的生活目的和方向，否则就会陷入迷茫甚至不知所措。在有了生活目的或者说清晰的人生方向之后，为达成这个目的的过程就显得十分重要。一般来说，目的明确，方向清晰，抓好过程，注重细节，就可以做好任何事情，达到既定的目标。然而，由于每个人都是生活在极为复杂的社会环境之中，所以上述观点只存在于理论之中。首先，目标和方向的确定除了清晰之外，还有一个定位准确的问题，这或许就是你所说的“理智”，在此就不多说了。