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刘强东卸任京东法定代表人,“创一代”激流勇退背后有逻辑

2020-04-06 06:46阅读:
据天眼查数据显示,近日,京东的运营主体——北京京东世纪贸易有限公司发生工商变更,刘强东卸任法定代表人、执行董事、总经理,京东零售集团CEO、京东健康董事长徐雷接任执行董事、经理和法定代表人。刘强东的这一卸任之举,在社会上受到广泛的关注。
实际上,这已不是刘强东第一次卸任子公司法定代表人等重要职务了。天眼查数据显示,自去年11月份开始,刘强东就开始陆续卸任京东旗下公司高管职务,仅2020年以来已卸任47家旗下公司高管职位,其中包括京东数科的运营主体京东数字科技控股有限公司的法定代表人和董事长,京东物流全资子公司、京东云计算全资子公司等运营主体的高管职位。
那么,为什么刘强东卸任北京京东世纪贸易有限公司法定代表人等相关职务尤其引人注目的?究其原因在于京东世纪贸易有限公司是整个京东运营的主体,承担了京东集团90%以上的收入,有超过3亿的消费者。因此,京东世纪贸易有限公司在整个京东占有决定性的地位,该公司在很大程度上就代表了整个京东的形象。
不仅如此,目前京东集团旗下有三个子集团,被称为“三驾马车”,分别为京东商城(零售)、京东物流、京东数科,刘强东这次从京东世纪贸易有限公司卸任,也即是从京东商城退出,这就意味着刘强东从京东“三驾马车”的管理层全面退出,一个都不留守。
如何看待刘强东卸任京东法定代表人?个人以为,这其实是好事,是京东事业兴旺发达,后继有人的标志。
近年来,商界大佬卸职这一现象并不少见。最典型的例子就是马云从阿里巴巴卸职。去年9月10日,马云卸任阿里巴巴集团董事局主席,由时任阿里巴巴集团CEO的张勇接任。而除了马云之外,更多的商界大佬选择的是卸任集团子公司相关职务的做法。
如去年2月27日,顺丰速运有限公司工商信息发生变动,王卫不再担任执行董事,由陈雪颖接任,同时法定代表人由王卫变更为陈雪颖。顺丰速运是上市公司顺丰控股旗下从事快递主业的子公司。
今年4月1日,一号专车运营主体——上海奇漾信息技术有限公司发生工商变更,陈汀卸任法定代表人、经理,滴滴创始人程维卸任董事长,滴滴总裁柳青卸任董事,均由平志飞接任。去年3月份,程维卸任奇心(上海)信息技术有限公司法定代表人和经理,2月份卸任杭州快迪科技有限公司的法定代表人、执行董事兼总经理职务,均由王庆山接任。也正因如此,刘强东卸职一事在商界大佬中显然并非孤例。
应该说,大
佬们卸职的原因是各不相同的,比如马云不想当主席了,而是想去当“马老师”,去做“马慈善”,而从当下的全球新冠肺炎疫情发展来看,马云也确实是在做“马慈善”。但尽管如此,这些大佬们的卸职,有一点却是相同的,作为创一代,他们太累了,他们卸去一些子公司的高管职位,可以让自己变得轻松一点,从而让自己拥有一定的私人时间。
回到刘强东卸职的话题中来,虽然不排除某些舆论所分析的,此举旨在消解明州事件的不良影响,但就刘强东来说,卸任近50家旗下子公司高管职位,确实可以让刘强东身上的担子减轻不少。毕竟目前京东发展的势头良好,如在不久前的战疫情中,京东表现出色,受到全国上上下下的一致好评,包括终南山院士也题辞致谢。在这种情况下,刘强东正好可以放权给子公司,同时也减轻自己的工作压力。
不仅如此,刘强东卸职也是实施京东人才战略的重要举措,是京东事业兴旺发达的标志。京东的发展壮大离不开人才的培养。但京东要发挥人才的作用,就要给人才提供相应的舞台,这个舞台当然就包括企业高管的岗位,甚至包括企业董事长、总经理岗位。这是人才价值的一种体现。刘强东从近50个子公司的高管位置上退下来,这就可以让一批企业人才得到提拔与重用。这是京东后继有人的表现,是京东人才战略结出的硕果。
与此形成对比的是,董明珠、曹德旺的接班人问题迟迟不能浮出水面,让两位原本应该退休的老人还要在一线冲锋陷阵,这反倒让市场对两家公司未来的发展充满担忧。

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