有很多朋友表示现在实体店生意太难做了，运营成本高、利润空间大幅下滑，有时到店的客户一天都见不到几个人。
其实，不是实体店难做了，是我们的思维方式要改变，如今实体店的经营模式就是线下体验、线上交易，单纯做线下门店的时代已经过去了。针对实体店面临的痛点，又该怎么去解决呢？
黑奥秘“三四五”工程，敏锐判断市场、行业趋势，迅速制定未来长远发展的战略，为线下实体门店业绩逆势增长奠定基础、打造样板。保障全国的加盟商的增长可持续，助力实体商户实现系统化转型。
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有很多朋友表示现在实体店生意太难做了，运营成本高、利润空间大幅下滑，有时到店的客户一天都见不到几个人。
其实，不是实体店难做了，是我们的思维方式要改变，如今实体店的经营模式就是线下体验、线上交易，单纯做线下门店的时代已经过去了。针对实体店面临的痛点，又该怎么去解决呢？
黑奥秘“三四五”工程，敏锐判断市场、行业趋势，迅速制定未来长远发展的战略，为线下实体门店业绩逆势增长奠定基础、打造样板。保障全国的加盟商的增长可持续，助力实体商户实现系统化转型。
在第三期黑奥秘“345”工程研修班后，我们对多位加盟商进行了采访，依次为大家放送。今天为第三期，这位加盟商是友商品牌转入黑奥秘7年+，现有15+门店，目前是黑奥秘十堰市加盟商——胡洪霞女士。我们来听听她的想法。
01、现在对“345”工程的看法相对之前有什么变化？
我之前认为“345”是个什么大工程，因为没来学，不知道是什么，自从接触了这个之后才知道“345”工程原来是我们经营中所需要的重要的抓手，应该好好去学习，才有所进步，有所提升。
现在越学越想学，越听越想听，听了之后，门店盟商们都觉得这个课程跟原来大不一样，和之前相比这个课程更接地气、更容易落地，建议员工们都要来学习。
02、“345”工程应用中？遇到了哪些问题？
现在目前公司不是在主推抖音，抖音美团流量非常大，流量大了之后，我们员工不够，两三点才吃上饭，最近都瘦了，有时候忙不过来之后，我也会去店里帮忙，以前孩子小，没有上幼儿园，就没去店里帮忙，最近经常到店里帮忙，我记得有个金门的盟商来考察，正好约的我们大区经理，大区经理正好在实验那边做活动，所以就让他来我们门店做考察，我们没有时间接待他，反而是他，问我们为啥两三点都还没吃饭，门店有两个水疗区、两个洗头区，工位的话有四个，但一般像清洁头皮的这种情况，我们都是用长条桌坐四个人护理，躺不下了，太满了？
03、“345”工程哪个模块对您的帮助最大？
最明显的当然是业绩的提升，业绩提升的前提是技能过关、专业过关，包括像镜检、手法等，自然而然的其他的都不愁了，这是很关键的。我们店铺大部分都是老员工，在头发健康产业都干了好多年了，像我们的市场还是有点特殊性，很多加盟的是客户，然后觉得自己的头发改变了，颜值提升了，感觉这个效果非常不错，所以选择了加盟。
04、学习“345”工程最大的收获？
最大的收获是团队跟我一起来了，他们收获都很大，所以我也很开心。感觉课程非常接地气、好落地，这种培训以后要多参加，学到了回去实施后马上就可以让门店的业绩有提升甚至翻倍。
感谢胡洪霞女士的分享，实体门店经营，结合线上线下的方式能够有效的提升新客到店，减少成本投入，增强营收能力，“345”工程结合头发健康产业行业特点和经营状况来采取针对性的营销手段来实现运营目标，助力门店、盟商营收翻倍，学好”345“，开店猛如虎。