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原来领导说的话,有些可以当放屁

2009-08-11 13:28阅读:
原来领导说的话,有些可以听,有些就可以当放屁,不是每一句都要听的,也不是听了之后,没一件都必须要去做的。
小胡子叔叔
2009811
在职业生涯里,我们每个人都在依据自己的能力和原则做事情,如果不是公司的一把手或二把手,就只能是在别人的手下当差,说白了就是给别人打工。所以作为职员,一线员工,做事情就要按照老板的意思去做,老板说什么就是什么。如果违背了老板的意愿,那也许饭碗就保不住了。这种情况下,只能是老板说的都是对的。但是老板说错了,难道我们也要按照老板的意思去做吗?
事实告诉我,即使是老板说错了,我们也应该按照老板的意思去做,但前提是我们有义务告诉老板,他说的是错的,如果老板还坚持那样做的话,那么我们还是按照老板的意思去做吧,因为老板毕竟是老板,拿人的钱就要给人办事,就要低人一等啊!
林子大了,什么老板都有。有的人,运气好,可以遇到像伯乐一样的老板,日后定可以飞黄腾达,前途无量。有的人,运气不好,遇到的老板就是个饭桶,结果只能是公司倒闭,你下岗。有的人,不是运气不好,也不是没有能力,却有人暗中捣鬼,导致你没有被领导重用等等,这些都不重要,重要的是你如何在领导面前,无论面对什么问题都可以摆平,只要你能做到这个,那么在谁面前,你做工作都可以游刃有余。
首先,你要提高素质和道德修养。提高专业素质和业务素质,学习与业务有关的知识,提高自己的工作能力,同时,要提高自己的道德水平,尽可能的使自己像一个绅士或淑女一样,在别人看来,自己是有修养的,这样可以得到好的口碑。同时,做一个乖巧的孩子,尽可能的帮同事的忙,即使你有事,同事不忙你,宁可叫别人欠下你的人情,也不要叫自己欠下别人的人情。
r> 2、要踏踏实实,认认真真的做领导交代的工作。领导交代的工作,无论对错,都必须要认真对待。这是作为一个员工必须要具有的素养,无论什么工作,被什么人领导,做事原则都是不变的,不会做的事情或不懂的事情,我们可以问,可以学,决不能对付。一旦因为一件小事,使领导感觉你不可靠的话,那么你将永远不会被得到重视。
3、要有一颗永远上进的心。人往高处走,水往低处流。不是说水没有志向,而是说一切要遵循自然法则,人往高处走,水往低处流这是自然法则,是人和水的求生本能,是一种长远的发展。所以,如果有机会的话,就一定要展现自己,并紧紧的抓住机会,更上一层楼。
4、要有魄力。做事不能拖拖拉拉,犹豫不决,这是做事成功的一大禁忌。如果错过了,也许就是一辈子。
5、要有计划。很过心愿不能实现,很过幸福没有把握,不是我们没有机会,而是缺少计划。也许有计划,但是未能按计划实施。所以很过未能完成的事情,就是实现缺少计划或未能坚持实施。因此,我们需要根据自己的能力制定详细的计划,然后一步一步的去完成就可以了。
如果每个职场人员能做到以上几点的话,那么我可以保证在职业生涯里你一定可以飞黄腾达的。
但是,不是领导说的每一句都要去听,都要去做。领导的性格不一样,所以做事说话的风格就不一样。有些话,领导只是随口一说,并没有要去实施的意思,所以我们要对领导的话多思考,多琢磨,只有这样,我们才可以把握领导的做事风格。有些事,领导掌握的并不是很清楚,他以为以他的能力可以实现,因为他是老板,老板是有本事,有能力的嘛,事实上,领导没有搞清楚事情是怎么回事,却站在了高处,看站在最低处的我们,吩咐我们去做,最后没有做成,当然原因有很多,可是领导还要责怪我们,我们心里也别有什么不舒服的,在这种情况下,我们能做的就是睁一只眼,闭一只眼,左耳朵进,右耳朵出就行了,不要埋怨领导。因为领导总是从一个宏观的层次上去把握大局的,而我们这些小卒子又怎么领会的到?

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