无论是在大学里还是在各种管理论坛上，德鲁克作为一名导师，一位管理大师中的大师，给整整两代管理学者带来伟大的思想财富，也给成千上万从事实际工作的经理人留下了不可磨灭的印象。
从1946年德鲁克写作第一本管理学著作《公司的概念》开始，德鲁克已出版了超过40本对管理学有重大影响的书籍，再加上他在《哈佛商业评论》上发表的多篇文章，德鲁克给世界管理学的贡献达到其他管理学者所无法企及的地步。
无论是在大学里还是在各种管理论坛上，德鲁克作为一名导师，一位管理大师中的大师，给整整两代管理学者带来伟大的思想财富，也给成千上万从事实际工作的经理人留下了不可磨灭的印象。现代管理理论，由于对管理的基本假设和研究视角差别，产生了许多不同的流派，主要包括管理过程学派、社会系统学派、决策理论学派、系统管理理论学派、社会－技术系统学派、经验主义学派、管理科学学派、经理角色学派。管理学理论一般把彼得·德鲁克当作经验学派最重要的代表人物，是管理丛林中的重要分支，但是，从对管理理论和管理实践产生所产生的世界性影响看，恐怕没有那个分支有如此大的力量。阅读德鲁克的著作给人最大的感觉是发人深思，几乎要把我们过去所接受的管理思想、工具和方法等等彻底摧毁。
如果有人问我，在管理世界的丛林中，你认为德鲁克哪些思想最值得大书特书，我会毫不犹豫地说：企业理论、目标管理和领导变革。为什么会这样说呢？两个原因，第一，这三者最能体现德鲁克管理的特色；第二，这三者最具有发展性和创新性。确实这样，由于德鲁克管理思想内容丰富、结构庞大，我们很难说哪些思想对他最有代表性，但是，我们可以说哪些思想是我们感受最深和最具有发
从1946年德鲁克写作第一本管理学著作《公司的概念》开始，德鲁克已出版了超过40本对管理学有重大影响的书籍，再加上他在《哈佛商业评论》上发表的多篇文章，德鲁克给世界管理学的贡献达到其他管理学者所无法企及的地步。
无论是在大学里还是在各种管理论坛上，德鲁克作为一名导师，一位管理大师中的大师，给整整两代管理学者带来伟大的思想财富，也给成千上万从事实际工作的经理人留下了不可磨灭的印象。现代管理理论，由于对管理的基本假设和研究视角差别，产生了许多不同的流派，主要包括管理过程学派、社会系统学派、决策理论学派、系统管理理论学派、社会－技术系统学派、经验主义学派、管理科学学派、经理角色学派。管理学理论一般把彼得·德鲁克当作经验学派最重要的代表人物，是管理丛林中的重要分支，但是，从对管理理论和管理实践产生所产生的世界性影响看，恐怕没有那个分支有如此大的力量。阅读德鲁克的著作给人最大的感觉是发人深思，几乎要把我们过去所接受的管理思想、工具和方法等等彻底摧毁。
如果有人问我，在管理世界的丛林中，你认为德鲁克哪些思想最值得大书特书，我会毫不犹豫地说：企业理论、目标管理和领导变革。为什么会这样说呢？两个原因，第一，这三者最能体现德鲁克管理的特色；第二，这三者最具有发展性和创新性。确实这样，由于德鲁克管理思想内容丰富、结构庞大，我们很难说哪些思想对他最有代表性，但是，我们可以说哪些思想是我们感受最深和最具有发