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观察:武汉理工大校长落选院士之谜

2009-09-01 21:05阅读:

8月31日,中国科学院公布了新一轮院士增选名单,此前名列296名有效候选人的武汉理工大学校长周祖德教授,在这次公布的145名正式候选人中“榜上无名”。 周祖德被淘汰,不免让外界猜测,是否与前不久闹得沸沸扬扬的论文“抄袭门”有关?
中国科学院在此次公布145名正式候选人时,并没有做过多的解释。至于周祖德为何会在第二轮就被淘汰,无法得知。
中国科学院有关负责人介绍,在今年的增选工作中,实施“推荐权”的院士们和各归口初选部门都更加关注在科学技术领域作出系统的、创造性的成就和重大贡献、学风正派的优秀中青年人才,更加关注交叉学科领域和在工程、临床等一线工作、业绩突出的优秀人才,更加关注考查候选人实质性的科技成就和贡献。
如果按照这个解释,武汉理工大学校长周祖德落选院士增选,可以归结为三个方面:一是自身的学术水平和能力尚且达不到评院士的标准;二是虽然已具备当选院士的水平与能力,但年龄偏高,与同龄的中青年相比不具备竞争力,院士增选偏重优秀的中青年人才;三是 “学风”上出了问题。中国科学院有关负责人说,今年院士增选的“原则”之一就是更加关注学风正派的优秀中青年人才,不知道这话是否是有所指?
根据公开的资料显示,周祖德教授长期从事微型计算机控制与应用、机电一体化、智能制造、现代制造技术以及现代制造系统的可靠性与诊断等领域的学术研究,取得了一大批科研成果,先后有20多项科研教学成果获国家和省、部级奖,其中,有三项成果获国家科技进步二等奖,4项成果获部省级科技进步一等奖。
在学术和人才培养方面,周祖德在国内外重要学术刊物和学术会议上发表论文300余篇,其中50多篇论文被EI和SCI收录;有10多篇论文分获湖北省机械工程学会一、二、三等奖;编写教材著作10部。目前承担有国家自然科学基金、博士点基金以及国家计委产学研项目及省、部级等多项基础研究和高技术产业化项目,已培养毕业和正在培养的博士后,博士研究生、硕士研究生近百名。
在此次公布的145名正式候选人中,年龄最小的只有39岁,但也不乏早已过花甲之年的专家。比武汉理工大学校长周祖德年长且在70岁左右的就有多位,例如,西安交通大学的王锡凡今年已73岁。
以上的这些信息表明,武汉理工大学校长周祖德的学术与能力以及年龄似乎都不是太大的问题。在这种现状下,要
解释周祖德在院士增选过程中遭淘汰,公众就不免会将其与他指导到的博士生论文抄袭联系在一起了。况且这篇被曝抄袭的论文,作为这名博士生指导教师的周祖德,在文章署名上还是第一作者。
这件事不仅在国内外反响强烈,也发生在2009年中国科学院院士增选第二轮评选结果公布前,不免让人产生各种联想。但这是否就意味着周祖德此次在院士增选中落选,就一定与“抄袭门”事件有关呢?目前并没有任何证据能证明这一点。“抄袭门”事件的发生与武汉理工大学校长周祖德院士评选落选,也没有直接的关系。如果非要把“抄袭门”与落选联系起来,最为实事求是的解释恐怕莫过于一个时间上的先后了。即“抄袭门”被媒体曝光在先,院士落选在后。
如果没有“抄袭门”事件的发生,武汉理工大学校长周祖德教授就一定能当选为院士吗?恐怕也未必。要知道,院士从第一轮的确定有效候选人到正式成为院士,淘汰的比例高达80%,周祖德就一定能成为其中的20%吗?今年5月,中国科学院公布的院士增选有效候选人为296人,第二轮就淘汰了一半多。在这次公布的145名候选人中,与周祖德同时遭遇淘汰命运的还有武汉另外三所高校的3名专家。而这145名此后还要经受会议评审、选举等环节,随时都有被淘汰的可能。中国科学院曾在今年年初的2009年院士增选工作启动会议上表示,今年院士增选名额不超过60名,这意味着目前的145人还将至少被淘汰85人。
最能解释武汉理工大学校长落选院士评选的恐怕就在于中国科学院了,但中国科学院会向公众作出解释吗?肯定不会!一方面,既没有规定要求中科院向落选者作出解释,另一方面,任何评选中都有很多事情都无法拿到台面上向公众解释。说周祖德的能力不够,那当初为何要推荐他?说周祖德年龄偏大,比他年龄长的不在少数。说他指导博士生疏于教育管理,那为何事先没人举报?
不论做何种猜测,在真相和事实没有被公布之前,武汉理工大校长周祖德落选院士,都是一个待解的谜团。

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