安全人机工程总复习
2011-05-21 09:40阅读：
一、填空题(本题30分，每小题2分)
1. 经验人机工程学时期的三项著名试验是 ①
、 ② 、
③ 。
2. 人机系统的功能有信息 ① 、
② 、
③ 和执行功能四种。
3. 人机系统按有无反馈控制作用可分为 ①
和 ②
人机系统两类。
4. 在听觉阈限范围内的声压级变化范围为 ①
分贝。
5. 有效温度是在不同 ① 、
② 和
③ 的综合作用下所产生的热感觉指标。
6. 人机系统的安全性分析评价，必须贯彻“ ①
”的方针，而事故的预测预防是实现安全管理现代化的必要手段。
7. 人体尺寸测量时，被测者的坐姿膝应使左、右大腿大致 ①
，弯屈大致成直角，足平放在地面上，手轻放在大腿上。
8. 测量基准面中，通过铅垂轴和纵轴的平面及与其平行的所有
平面都称为 ① 。
9. 通过左、右耳屏点及右眼眶下点的水平面称为 ①
。
10. ①
是指被测者在确定的静止状态下，如立姿或坐姿，利用人体测量仪器进行的测量。
11. ①
是在人体从事某种活动的情况下，对运动着的人体进行测量。
12. 在人体测量中所得到的测量值都是离散的 ①
，可根据概率论与数理统计理论对测量数据进行统计分析，从而获得所需群体尺寸的统计规律和特征参数。
13. 人体测量的数据常以百分位数来表示人体尺寸等级，最常用的是以第 ①
、 ②
、 ③
三种百分位数来表示。
14. 必须适应或允许身体某些部分通过的空间尺寸（象通道、出入口、防触及危险部位的安全距离等），应以第
① 百分位的值作为适用的人体尺寸。
15. ①
是人对事物的各个属性、各个部分及其相互关系的综合的整体的反映。
16. 人的感觉按感觉器官分类共有8种，通过眼，耳，鼻，舌、肤五个器官产生的感觉称为“五感”，此外还有
① 、 ②
、 ③
等。
17. 人的知觉一般分为 ①
，时间知觉，运动知觉与社会知觉等。
18. 产生视觉的视网膜是由 ① 和
② 两种感光细胞构成的。
19.
人在观察物体时，由于视网膜受到光线的刺激，光线不仅使神经系统产生反应，而且会在横向产生扩大范围的影响，使得视觉印象与物体的实际大小、形状存在差异，这种现象称为
① 。
20. 物体的振动有强有弱，所以人耳听到的声音就有大有小，可用 ①
或 ②
来反映声音的大小。
21. 人耳的听觉具有对 ①
较敏感，而对 ②
不敏感的特性。
22. 气质主要表现为人的 ①
的动力方面的特点，即心理过程的速度和稳定性（知觉的速度、思维的灵活程度、注意力间的长短等）、心理过程的强度（情绪的强弱、意志努力的程度）以及心理活动的指向性特点（外向型或内向型等）。
23. 在物质代谢过程的同时发生着能量释放、转移、贮存和利用的过程，称为 ①
。
24. 能量代谢分为 ① 、
② 和
③ 。
25. 劳动强度可以理解为，作业中人在单位时间内 ①
和机体代谢能力之比。
26. 提高作业的 ①
是减轻疲劳、提高作业安全可靠性的根本措施。
27. ①
是处于变动状态，或显示停留时间很短或显示不停地连续变化。
28. 表示量的刻度显示形状有 ①
、半圆型、竖直型、水平型和 ②
等五种。
29. 当显示器不是为了记录准确的读数，而是为了对机器的运行状态作出定性显示时，选用
① 仪表更为有利。
30. 实验表明，在数字、字母、几何形状、位置和色彩这五种常用的视觉编码方式中， ①
和 ②
最为有效，而 ③
的效率最低。
31. 显示装置与 ①
是协调人机关系的一座“桥梁”。人们通过这个“桥梁”来合理地使用机器。
32. 一般操纵力必须控制在该施力方向的 ①
范围内，而最小阻力应大于操作人员手脚的最小敏感压力。
33. 由于控制器的主要目的是控制系统的变化，因此，应尽量使控制器的操作方向与系统过程的变化方向
① 。
34. 若按钮的关系重大，为防止疏忽，可将按钮设置在一 ①
中。
35. 刻度盘指针仪表最宜用于检查显示和 ①
显示。
36. 在显示装置——人——控制装置这个链条中， ①
的能力是最关键的参数。
37. 人体在规定的位置上进行作业时（如操纵机器、维修设备等）,必须触及的空间，即作业范围，或称为
① 。
38. 为了使操作人员在工作时行动自如，避免产生不良的心理障碍和身体损伤，最小工作间的地面面积不得小于
① m2。
39. 作业环境中的照明一般有三种形式，即 ①
、 ② 、
③ 。
40. 凡两种颜色以适当比例相混合得到白色或灰色（非彩色），这两种颜色为 ①
。
41. 人机系统作为一个完整的概念，表达了人机系统设计的对象和范围，从而建立解决 ①
和 ②
之间矛盾的理论和方法。
42. 人与机之间存在一个互相作用的“面”，所有人机交流的信息都发生在这个作用面上，通常称为
① 。
43. ① 与
② 是人机界面的典型部件。
44. 就机器设备而言，可靠性是指机器、部件、零件在 ①
下和 ②
内完成规定功能的能力。
45. 构成系统的各单元之间通常可归结为 ①
配置方式和 ②
配置方式两类。
二、名词解释（本题20分，每小题2分）
1. 明适应
2. 有效温度
3. 视错觉
4. 视野
5. 形状编码
6. 视角
7. 注视野
8. 声强
9. 响度
10. 听觉绝对阈限
11. 本体感觉
12. 劳动代谢量
13. 疲劳
14. 大小编码
15. 色彩编码
16. 作业接触空间
17. 垂直面作业范围
18. 坐姿空间作业范围
19. 综合照明
20. 光色效果
21. 色调
22. 经济分配原则
23. 高技作业
24. 作业流程图
25. 随机故障
26. 均值
27. 机器的可靠性
28. 静视野
29. 热价
30. 明度
三、辩析题（本题10分，每小题1分）
1. 人机工程学、人类工程学、工效学是同一门学科。
2. 感觉器官经过恒定持续刺激一段时间后，存在感觉逐渐减小以致消失的现象。
3. 当视觉信息与听觉信息同时输入时，听觉对视觉的影响大，视觉对听觉的影响小。
4. 凡是机器能够完成的功能都应该用机器代替人。
5. 用闪光做信号是因为选用活动刺激物易成为知觉对象。
6. 只要温度相同人的热感觉就相同。
7. 形象化的图形和符号指示最适合用于标记操作中的调节量。
8. 当两种颜色相配在一起时，黄底黑字最容易辨认。
9. 在视线突然转移的过程中，约97%的视觉是不真实的。
10. 美国是世界上开展人机工程学研究最早的国家，但本学科的奠基性工作实际上是在英国完成的。
11. 第二次世界大战期间是人机工程学科发展的第一阶段。
12. 不同国家和地区，人体身高与各部尺寸之比有很大差别。
13. 有机体对客观世界的认识是从感觉开始的，因而感觉是知觉、思维、情感等一切复杂心理现象的基础。
14. 在显示装置——人——控制装置这个链条中，控制装置的能力是最关键的参数。
15. 人眼对光亮变化的顺应性，称为适应，适应有短期适应和长期适应两种。
16. 反应时间是指人从机械或外界获得信息，到经过大脑加工分析发出指令所需的时间。
17. 为了保证安全作业，在机器设计中，应使操纵速度低于人的反应速度。
18. 维持生命所必须消耗的基础情况下的能量代谢量叫安静代谢量。
19. 在同样条件、同样劳动强度下，不同的人劳动代谢量虽然不同，但劳动代谢率是基本相同的。
20. 降低作业的机械化、自动化程度是减轻疲劳、提高作业安全可靠性的根本措施。
21. 为了消除个人之间的差别，采用劳动代谢量和安静（基础）代谢量之比来表示某种体力劳动的强度。
22. 在一定视距下，能引起人注意的信号灯，其亮度至少10倍于背景的亮度。
23. 仪表中使用较多的是表内照明，边光照明及表盘背面照明三种。
24.
控制器到位时应使阻力发生一种变化，作为反馈信息传达给操纵者。这种变化可以是操纵到位时阻力突然变小或阻力突然变大两种情况。
25. 方向盘设计中的主要问题有：方向盘平面间的夹角α，方向盘的直径D和方向盘的构造三个问题。
26. 在显示装置——人——控制装置这个链条中，控制装置的能力是最关键的参数。
27.
设计控制器时，对于高灵敏度系统可以采用两级调节的结构；第一级控制器是对显示作快速粗调；第二级控制器是对显示作慢速微调。
28. 立姿通常指人站立时上体前屈角小于30o时所保持的姿势。
29. 男女共用的工作面高度按女性的数值设计。
30. 当气温高于人体皮肤温度时，空气流动的结果会使人体的散热更加迅速稳定。
四、问答题(本题20分，每小题4分)
1. 在设计语言传示装置时，应注意哪些问题？
2. 简述疲劳的类型。
3. 闪光信号的作用有哪些？
4. 安全距离可分为哪两种？
5. 简述提高机器设备使用安全性的方法。
6. 对控制器进行编码都有哪几种？
7. 听觉有何特征？
8. 举例说明人与机的不同特点。
9. 简述如何减轻疲劳、防止过劳。
10. 举例说明劳动保护的特殊装置而引起误差的相关因素。
11. 控制器有哪些编码？
12. 简述人体测量数据的选用原则。
13. 简述什么是设计能实现最佳的信息交流系统时的“运动方向性原则”。
14. 读数用仪表与检查用仪表有何区别？举例说明。
15. 何为人体测量中的百分位数？
五、论述题(本题20分，每小题5分)
1. 为什么说忽视了人的特性，即使性能很好的设备也不能充分发挥其作用？
2. 违章作业处于何种心理状态？
3. 简述反应时间的特点及影响因素。
4. 在工程中我们应该如何尽量减少人的反应时间。
5. 简述人的疲劳都有哪些一般的规律。
6. 简述触觉两点阈值测定的原理和应用。
7. 论述从保证安全生产的角度出发，如何减轻疲劳、防止过劳。
8. 从人机工程学的角度论述设计荧光屏的一般原则。
9. 简述照明对工效的影响。
10. 作业场所的光照要求有哪些指标，设计时应该如何达到？
11. 论述在工作场所如何进行颜色调节。
12. 简述作业分析的主要内容。
