愿景：繁荣企业就是雄鹰人才 成为中国人才输出基地
使命：开发雄鹰人才造就国际精英。
宗旨：以爱为本，培养人，朔造人，成就人在爱的当中受益
理念：万事互相效力，没有完美的人，只有完美的团队，
秉持着“爱人、助人、育人”的宗旨，智慧源与华汇成合作共建了“雄鹰人才开发团队”，从综合素质、心理建设、观念引导、技能训练等多个方面，力求给所有人带去最全面最专业的资讯和帮助。为了确保会员具备市场竞争优势，占据高起点。顺应市场趋势，通过收集、整理、分析职场成功青年精英的特质，通过心理建设、专业技能、综合素质三大项目课程的训练，致力于把受过良好学校教育的青年人培养成具有：综合素质强、高EQ、精专业的职场精英。同时，为了加强会员的品德，实操技能，与领导才能的培养，把会员培养成职场上的精英人才，本着“造就新一代年轻人”的使命，公司推出了雄鹰计划——一只鹰，由雏鹰发展为老鹰，到最后成为雄鹰的华丽变身。
雄鹰文化中最突出的就是对成功的全新认识与定义：
管理理念：成功就是目标完成。目标因人而异，但是完成才是成功的标志。订立一个个的帮助人、提升人的目标，逐渐地越来越完善整个服务体系，形成现在一整套可以为大多数人群提供针对性的服务系统。
我们一直都相信成功的关键就是观念和方式方法。凡事只要你有改变的决心，有正确的出发点，有积极的观念引导，那么内心潜在的能量就能被无限激发。只要有心，选择恰当合适的方式去做。多借鉴，多思考，少走弯路。观念与技能互相共同促进，世上就绝对无难事。
从成功的定义出发，雄鹰人才开发团队也提炼出智慧人才的要求，要想成功就必须掌握设定和完成目标的方法。雄鹰人才开发团队认为决胜的关键在于情商，而非智商。因此在人才培养上雄鹰人才开发团队非常重视情商的作用，从心理咨询、NAC神经联想、NLP神经语言训练、成功学等多个课题有效提升人类情商，协助潜能开发。同时从
使命：开发雄鹰人才造就国际精英。
宗旨：以爱为本，培养人，朔造人，成就人在爱的当中受益
理念：万事互相效力，没有完美的人，只有完美的团队，
秉持着“爱人、助人、育人”的宗旨，智慧源与华汇成合作共建了“雄鹰人才开发团队”，从综合素质、心理建设、观念引导、技能训练等多个方面，力求给所有人带去最全面最专业的资讯和帮助。为了确保会员具备市场竞争优势，占据高起点。顺应市场趋势，通过收集、整理、分析职场成功青年精英的特质，通过心理建设、专业技能、综合素质三大项目课程的训练，致力于把受过良好学校教育的青年人培养成具有：综合素质强、高EQ、精专业的职场精英。同时，为了加强会员的品德，实操技能，与领导才能的培养，把会员培养成职场上的精英人才，本着“造就新一代年轻人”的使命，公司推出了雄鹰计划——一只鹰，由雏鹰发展为老鹰，到最后成为雄鹰的华丽变身。
雄鹰文化中最突出的就是对成功的全新认识与定义：
管理理念：成功就是目标完成。目标因人而异，但是完成才是成功的标志。订立一个个的帮助人、提升人的目标，逐渐地越来越完善整个服务体系，形成现在一整套可以为大多数人群提供针对性的服务系统。
我们一直都相信成功的关键就是观念和方式方法。凡事只要你有改变的决心，有正确的出发点，有积极的观念引导，那么内心潜在的能量就能被无限激发。只要有心，选择恰当合适的方式去做。多借鉴，多思考，少走弯路。观念与技能互相共同促进，世上就绝对无难事。
从成功的定义出发，雄鹰人才开发团队也提炼出智慧人才的要求，要想成功就必须掌握设定和完成目标的方法。雄鹰人才开发团队认为决胜的关键在于情商，而非智商。因此在人才培养上雄鹰人才开发团队非常重视情商的作用，从心理咨询、NAC神经联想、NLP神经语言训练、成功学等多个课题有效提升人类情商，协助潜能开发。同时从
