2020年残保金最新政策
企业雇佣残疾人减免残保金咨询电话13810200240
小微企业免征残保金
财政部公告2019年第98号中规定,自2020年1月1日起至2022年12月31日,在职职工人数在30人(含)以下的企业,暂免征收残疾人就业保障金。注:与企业工商注册时间无关。
残保金缴费比例
根据《总体方案》(三)将残保金由单一标准征收调整为分档征收,用人单位安排残疾人就业比例1%(含)以上但低于本省 (区、市)规定比例的,三年内按应缴费额 50%征收;1%以下的,三年内按应缴费额 90%征收。
说明:满足条件,“当地规定比例(例北京1.5%)> 企业全年安置残疾人就业比例 ≥1%”,企业应缴残保金3年内缴纳50%即可。满足条件,“企业全年安置残疾人就业比例<1%”,企业应缴残保金3年内缴纳90%。征收细则见各地实施办法。
派遣方式雇佣残疾人
用人单位依法以劳务派遣方式接受残疾人在本单位就业的,由派遣单位和
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小微企业免征残保金
财政部公告2019年第98号中规定,自2020年1月1日起至2022年12月31日,在职职工人数在30人(含)以下的企业,暂免征收残疾人就业保障金。注:与企业工商注册时间无关。
根据《总体方案》(三)将残保金由单一标准征收调整为分档征收,用人单位安排残疾人就业比例1%(含)以上但低于本省 (区、市)规定比例的,三年内按应缴费额 50%征收;1%以下的,三年内按应缴费额 90%征收。
说明:满足条件,“当地规定比例(例北京1.5%)> 企业全年安置残疾人就业比例 ≥1%”,企业应缴残保金3年内缴纳50%即可。满足条件,“企业全年安置残疾人就业比例<1%”,企业应缴残保金3年内缴纳90%。征收细则见各地实施办法。
用人单位依法以劳务派遣方式接受残疾人在本单位就业的,由派遣单位和
