江苏昆山世硕电子厂扔员工证件事件引发了众怒。
在一段广泛流传的视频中，桌子前的三名工作人员，喊到某个员工名字时，便把证件随手扔在地上，让员工弯腰去捡。发放证件的其中一人，衣服上翻，露出肚子，其嚣张跋扈、不可一世的形象，看了让人愤然。
一开始，涉事的电子厂还否认视频的真实性，称正在澄清事实，但很快，公司官方就承认单位管理人员失职，主管率团队已向员工致歉，对当事员工的不当行为将依厂规处理。不过，恶劣的影响已经造成，目前已有大批员工离职。有消息甚至称，3000名员工已经离职了2900人，工厂已无法正常运转。
涉事关联公司曾因违法加班被罚百万元
3000人离职2900人，这个数据有待核实。根据湖北日报的消息，这家公司门口排起了长长的队伍，基本都是员工们前来办理离职手续的。网上一些相关片段也显示，不少员工拎桶从公司离开。
这真是赤裸裸的讽刺：因为个别素质低下员工的不当行为，让其他员工觉得尊严受辱，关键事情还闹到了网上，形成舆论事件，结果，员工离职，企业正常运营受阻，声誉也大受影响。
日常经验告诉我们，某起个案的发生，决定因素固然是行为人的主观思想，但偶然的背后，可能正是某种习焉不察的文化氛围，潜藏着一头看不见的大象。
果然，当媒体的追踪报道出炉，我们发现，这起件事件确实没那么“简单”。
新京报的报道显示，昆山世硕粗暴发证背后，它的关联公司曾因违法加班被罚百万元。
新京报贝壳财经记者独家获悉，昆山世硕与昌硕科技（上海）有限公司的法定代表人为同一人，而昌硕上海曾因违法延长工作时间等受到大量行政处罚，目前面临劳动合同纠纷类的法律诉讼。在先后6次的罚款中，昌硕上海因违法延长工作时间合计被罚款金额已经超过百万元，达到101.51万元。
有这样的先例在前，我们大概就不难理解，昆山世硕电子厂为何会发生扔员工证件这样的事件了——涉事员工之所以敢明目张胆地羞辱其他员工，或许本身就是因为这在企业内部是被默许的，是可以被“宽容”的，并没人在意员工的权益。有网友在看了视频留言道：看着他们如此娴熟的、丝毫没有耻感的动作，可能表明这样的事情已经不是第一次发生。
结合其关联公司昌硕科技屡次侵犯员工权益的做法来看，这样的猜测可能不无道理。
在一段广泛流传的视频中，桌子前的三名工作人员，喊到某个员工名字时，便把证件随手扔在地上，让员工弯腰去捡。发放证件的其中一人，衣服上翻，露出肚子，其嚣张跋扈、不可一世的形象，看了让人愤然。
一开始，涉事的电子厂还否认视频的真实性，称正在澄清事实，但很快，公司官方就承认单位管理人员失职，主管率团队已向员工致歉，对当事员工的不当行为将依厂规处理。不过，恶劣的影响已经造成，目前已有大批员工离职。有消息甚至称，3000名员工已经离职了2900人，工厂已无法正常运转。
涉事关联公司曾因违法加班被罚百万元
3000人离职2900人，这个数据有待核实。根据湖北日报的消息，这家公司门口排起了长长的队伍，基本都是员工们前来办理离职手续的。网上一些相关片段也显示，不少员工拎桶从公司离开。
这真是赤裸裸的讽刺：因为个别素质低下员工的不当行为，让其他员工觉得尊严受辱，关键事情还闹到了网上，形成舆论事件，结果，员工离职，企业正常运营受阻，声誉也大受影响。
日常经验告诉我们，某起个案的发生，决定因素固然是行为人的主观思想，但偶然的背后，可能正是某种习焉不察的文化氛围，潜藏着一头看不见的大象。
果然，当媒体的追踪报道出炉，我们发现，这起件事件确实没那么“简单”。
新京报的报道显示，昆山世硕粗暴发证背后，它的关联公司曾因违法加班被罚百万元。
新京报贝壳财经记者独家获悉，昆山世硕与昌硕科技（上海）有限公司的法定代表人为同一人，而昌硕上海曾因违法延长工作时间等受到大量行政处罚，目前面临劳动合同纠纷类的法律诉讼。在先后6次的罚款中，昌硕上海因违法延长工作时间合计被罚款金额已经超过百万元，达到101.51万元。
有这样的先例在前，我们大概就不难理解，昆山世硕电子厂为何会发生扔员工证件这样的事件了——涉事员工之所以敢明目张胆地羞辱其他员工，或许本身就是因为这在企业内部是被默许的，是可以被“宽容”的，并没人在意员工的权益。有网友在看了视频留言道：看着他们如此娴熟的、丝毫没有耻感的动作，可能表明这样的事情已经不是第一次发生。
结合其关联公司昌硕科技屡次侵犯员工权益的做法来看，这样的猜测可能不无道理。