新浪博客

1、解释公司业务精神(5分)



2、解释公司政策及背后理由(5分)



3、告诉员工公司最新动态(5)




1、与顾客交谈以了解需要(5分)



2、处理顾客关系很得当、亲切(5分)



3、解释清楚服务的标准、目标(5分)



4、通过员工了解顾客的意见(5分)



5、与员工制定改善的方法(5分)



6、以身作则,执行服务的承诺(5分)




1、制定目标并鼓励做到(5分)



2、令店内个人相处融洽(5分)



3、有效的处理店内人事问题(5分)



4、维持良好纪律(5分)




1、处事待人公道(5分)



2、开心同事(5分)

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