新学期对领导班子的要求（简要提纲）
一个月假期很快的过去了，每个人对上办学期的工作都有诸多方面的回顾与反思。今天我们是上班的第一天，着实整理一下思绪，展望这半学期的工作思路。
学校领导是学校的核心，我们每个人的工作情况、每个人的精神状态直接影响着学校的大局，所以对班子成员提出几点要求：
1、提倡每个领导讲奉献，任劳任怨、兢兢业业。因为每个领导的奉献精神，对于学校的发展来说都有着重大的意义，有奉献精神的领导，在教师的心目中就有号召力、凝聚力、老师们也会真心实意的跟着实干，也会跟着甘于奉献。
2讲学习，通过学习提高自己的自身素质业务能力，特别是把自己管理的工作规范化、常学常新，在实践中汲取智慧和经验。
3、工作中顾全大局，考虑周全，工作细致，在团结中合作，再分工中协调，在沟通中理解，在信任中支持，在协调中进步。
4、在工作中不断的反思自己，要善于总结平时工作中出现的问题，不断的反思，通过反思，查找不足，反思自己负责的工作是否落实？是否出色的完成校长交办的事物？是否能够独挡一面，是否真正的做好自己分管的工作，要求教师做到的你做到没有？是否是教师的榜样？是否为教师提供了良好的服务？在管理工作中，团结协调能力，沟通能力，管理水平不断提高？你分管的工作是否得到上级部门领导的认可和称赞？你的一言一行对老师有什么样的影响？你改变了身边的哪些人？你又影响了身边的那些人？你的思想境界老师们佩服不佩服？是不是处处是表帅？
5、必须要有宽广的胸怀，有一定领导的风范。要大气，作为领导要有气量，有肚量，能容事，能容人，能容话，要受得住委屈，经得起误会，要善于淡化不同意见和矛盾，要把不同的意见和批评当做一种鼓励，一种鞭策，一种动力。
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一个月假期很快的过去了，每个人对上办学期的工作都有诸多方面的回顾与反思。今天我们是上班的第一天，着实整理一下思绪，展望这半学期的工作思路。
学校领导是学校的核心，我们每个人的工作情况、每个人的精神状态直接影响着学校的大局，所以对班子成员提出几点要求：
1、提倡每个领导讲奉献，任劳任怨、兢兢业业。因为每个领导的奉献精神，对于学校的发展来说都有着重大的意义，有奉献精神的领导，在教师的心目中就有号召力、凝聚力、老师们也会真心实意的跟着实干，也会跟着甘于奉献。
2讲学习，通过学习提高自己的自身素质业务能力，特别是把自己管理的工作规范化、常学常新，在实践中汲取智慧和经验。
3、工作中顾全大局，考虑周全，工作细致，在团结中合作，再分工中协调，在沟通中理解，在信任中支持，在协调中进步。
4、在工作中不断的反思自己，要善于总结平时工作中出现的问题，不断的反思，通过反思，查找不足，反思自己负责的工作是否落实？是否出色的完成校长交办的事物？是否能够独挡一面，是否真正的做好自己分管的工作，要求教师做到的你做到没有？是否是教师的榜样？是否为教师提供了良好的服务？在管理工作中，团结协调能力，沟通能力，管理水平不断提高？你分管的工作是否得到上级部门领导的认可和称赞？你的一言一行对老师有什么样的影响？你改变了身边的哪些人？你又影响了身边的那些人？你的思想境界老师们佩服不佩服？是不是处处是表帅？
5、必须要有宽广的胸怀，有一定领导的风范。要大气，作为领导要有气量，有肚量，能容事，能容人，能容话，要受得住委屈，经得起误会，要善于淡化不同意见和矛盾，要把不同的意见和批评当做一种鼓励，一种鞭策，一种动力。
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