RFID工厂人员管理应用

对于大型工厂规模较大，工厂职工较多。由于人员较多，管理方面存在一定难度，很容易产生管理漏洞，引发不必要的管理难题，如果由于人员管理出现的问题，也无从追究责任，工厂制度将难以得到完善，RFID工厂人员管理应用已经非常广泛。
RFID工厂人员管理定位系统从工厂存在的实际人员管理问题角度出发，解决了工厂全体员工的管理问题，实现简单的人员区域定位，为管理人员带来便捷，同时可以解决工厂的众多管理问题，对工厂工人进行严格管理，减少意外发生，保障工人的安全，避免因意外给工厂带来的经济损失，提高工厂的名誉，为工厂带来更大的效益。

RFID电子标签技术不需要光源，可以透过外部材料读取数据;使用寿命长，能在恶劣环境下工作;读取距离更远;可以写入及存取数据，写入时间快;标签的内容可以动态改变;能够同时处理多个标签;标签的数据存取有密码保护，
安全性更高;可以对 RFID标签附着物体进行追踪定位。具有低成本、低功耗、稳定性和保密性特点，可独立运行，不依赖于其他系统。充分考虑网络、主机、操作系统、数据库等的可靠性和安全性设计。
采用先进的计算机应用技术，具有良好的可扩充性。开放的体系结构和长远的生命周期，能满足以后开发新功能需要;系统通过GPRS或者串口得来的数据，能和系统实现无缝隙连接。
应用步骤解析：
1.为每位工厂职工分发一个RFID标签，标签内存储唯一的ID号作为职工的唯一标识，还可存储职工的简单情