高级职业经理人，对企业战略有深入研究和独到见解。经营战略解决“做什么”，管理战略解决“怎么做”，人才战略解决“谁来做”，文化战略解决“我是谁”。企业战略指明企业发展的方向，方向永远比方法重要。