大家都是上完初中上高中，上完高中上大学，上完本科上硕士等等这样的，通过传统的教育毕业出来的，在毕业参加工作以后，我们又受了很多的培训。那么教育和培训的区别在哪里?
第一，从目的来看
那么学校的教育是增进我的知识和技能，尤其是以知识为主。那么培训是提升组织的绩效以及团队的竞争力。
第二，从时间上来看
学校的教育是一个中长期的过程，比如初中三年、高中三年、大学本科四年、研究生三年，那都是以年为单位的。那么培训三天都算长的。比如说你上一个企业做一个内训，让他们拿出三天的时间出来去做一个培训，他们都可能难以接受。他们甚至希望说半天，你就能把事情给我讲清楚。所以培训是短期为主的，而教育是一个中长期的过程。
第三，从内容上看
公开课、企业的内训都需要配合工作的需要，而且是基于工作的需要为出发点去做的这个事情，它一定是着重于实践。那么我们在学校都是基于基础知识的一个教育，这个也是它很大的一个区别。
第四，从学员方面看
培训的学员的差异是非常大的，而学校的人员这些同学、学生是共性的。当然也有像大学来自于不同的地区，但是他的年龄段、思想基本上是比较一致的。而培训的话，从刚参加工作的新学生到五六十多岁的老头都有，我们培训过程中都是会在同一个课堂上出现的。
第五，学校的教育非常的单一
一般都是说，老师在讲同学在听。再就是顶多增加一些所谓的多媒体的教学，而成人的培训是要注重使用多种方法的。
第六，从成本上来看，学校的教育成本是很低的，而这种培训成本是非常高的
现在企业的内训，像项目管理领域，整个行业里是2万一天的起步价。所以我在企业做内训的时候，我们给的15000的价格都算是打折扣的一个价格，所以这个人工成本是很高的。那么付费的对象也不一样。学校的教育是个人付费，准确地讲是家长付费，而企业培训是企业付费，就是传统的教育是个人家长付费，那么成人培训是由企业来付费
第一，从目的来看
那么学校的教育是增进我的知识和技能，尤其是以知识为主。那么培训是提升组织的绩效以及团队的竞争力。
第二，从时间上来看
学校的教育是一个中长期的过程，比如初中三年、高中三年、大学本科四年、研究生三年，那都是以年为单位的。那么培训三天都算长的。比如说你上一个企业做一个内训，让他们拿出三天的时间出来去做一个培训，他们都可能难以接受。他们甚至希望说半天，你就能把事情给我讲清楚。所以培训是短期为主的，而教育是一个中长期的过程。
第三，从内容上看
公开课、企业的内训都需要配合工作的需要，而且是基于工作的需要为出发点去做的这个事情，它一定是着重于实践。那么我们在学校都是基于基础知识的一个教育，这个也是它很大的一个区别。
第四，从学员方面看
培训的学员的差异是非常大的，而学校的人员这些同学、学生是共性的。当然也有像大学来自于不同的地区，但是他的年龄段、思想基本上是比较一致的。而培训的话，从刚参加工作的新学生到五六十多岁的老头都有，我们培训过程中都是会在同一个课堂上出现的。
第五，学校的教育非常的单一
一般都是说，老师在讲同学在听。再就是顶多增加一些所谓的多媒体的教学，而成人的培训是要注重使用多种方法的。
第六，从成本上来看，学校的教育成本是很低的，而这种培训成本是非常高的
现在企业的内训，像项目管理领域，整个行业里是2万一天的起步价。所以我在企业做内训的时候，我们给的15000的价格都算是打折扣的一个价格，所以这个人工成本是很高的。那么付费的对象也不一样。学校的教育是个人付费，准确地讲是家长付费，而企业培训是企业付费，就是传统的教育是个人家长付费，那么成人培训是由企业来付费
