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今朝花开胜往昔料得明日花更红

2026-04-21 08:14阅读:
在获评湖北省文明单位的京山市审计局,有一位扎根审计一线近三十载的“女将”——雷明红。年近五旬的她,有着身材高挑的外形,更有着“女汉子”的内心,性格坚韧果敢,干事泼辣干练、敢闯敢拼,身上那股不服输的“狠劲”,成为她深耕审计领域最鲜明的底色。
雷明红现任京山市政府投资审计局副局长、工会主席,始终心怀大局、服务中心,亲民实干、履职尽责,用一言一行诠释着新时代审计干部的忠诚与担当。她先后获评“荆门好人”,京山市“最美家庭”“三八红旗手”,以及单位“优秀共产党员”“先进工作者”等多项荣誉。
20252月,她更是被授予“京山市推进县域高质量发展奋勇争先先进个人”称号,这份份荣誉,是对她数十年坚守一线、实干笃行的最好褒奖。

勤学苦练,锤炼审计“硬本领”

“不忘审计初心,牢记审计使命,就是要我们一线审计人员当好重大政策落实的‘督查员’。” 这是48岁的雷明红常挂在嘴边的话。她作为一名有着多年党龄的审计干部,始终将政治学习摆在首位,紧扣地方发展脉搏,积极探索审计成果转化路径,让审计工作精准对接县域发展需求,成为京山经济高质量发展的坚实支撑。
秉持“功成不必在我,功成必定有我”的责任担当,雷明红扎根政府投资审计主阵地,以高于行业的标准严格要求自己,主动应对审计领域不断涌现的新挑战、新问题,在干事创业的实践中锤炼过硬本领、争创亮眼实绩。她常说:“过硬本领是我们能干成事的前提,要想练就过硬的专业本领,就要下足勤功夫、苦功夫、真功夫。”
作为多个审计项目的主审、审计组长,雷明红始终保持本领恐慌,坚持学习政府投资审计业务,不断提升专业审计能力。她聚焦政府投资工程结算审计核心领域,从政策法规出发,于细微之处着手,结合二十余年一线审计实操经验,精准剖析工程结算过程中暴露的各类问题,针对性提出风险防范对策,明晰投资审计未来发展方向,让审计工作更具针对性和前瞻性。
r> 不仅严于律己,雷明红更注重团队能力提升。为锻造高素质审计队伍,她牵头打造“审计夜校”,组织开展业务研讨、技能竞赛等各类活动,带领团队锤炼“能查、能说、能写”的综合本领。近年来,她先后培养输送多名优秀审计干部,倾力打造出一支政治强、业务精、作风硬的审计铁军,为京山审计事业高质量发展提供了坚实的人才支撑。
2025年,在某省道改扩建工程审计工作中,面对人工滚轮测量费时费力、现场踏勘需多方配合导致工程量核实效率低、沟通成本大的难题,雷明红带领技术攻关小组潜心钻研,大胆引入奥维互动地图与户外助手软件,彻底摒弃传统人工测量方式,实现公路里程长度的精准测算,大幅提升了工作效率与数据准确性,成功破解了部分结构测量难度大、地形阻碍导致数据失真、数据繁杂易漏项等行业痛点问题。

守正创新,智慧审计“把关口”

“在政府投资项目竣工决算审计中,要着力构建全流程质量控制体系,重点严把‘五道关口’,推动审计工作提质增效.” 每次审计项目进点前,雷明红都会向审计组明确这一要求,严把审前调查关、实施方案关、审前培训关、现场管理关和审核复核关,以全流程管控确保审计工作质量。
近年来,京山县域内重大项目集中落地、资金规模持续扩大,审计任务日益繁重。面对这一实际,雷明红带头迎难而上、攻坚克难,积极创新审计方式方法,全力推动政府投资审计工作提质增效。她以“求真务实、开拓创新”为工作理念,牵头构建起“跟踪审计+精准核查+整改闭环+成果转化”的四位一体工作模式,用实打实的审计成效,为财政资金安全筑牢坚固防线。
在某镇高标准农田建设项目审计中,面对项目点多、面广、线长的特点,传统“翻账本”式的审计方式难以满足工作需求。雷明红带领审计组克难攻关,创新推出“四维穿透”审计方法,从制度流程、现场数据、资产流向、资金绩效四个维度层层穿透、深挖细查,为项目量身定制审计方案。该方法实施后成效显著,成功查出工程量虚报、资金使用不规范、项目管理程序不合规等一系列问题。该审计案例登上荆门市审计案例大讲堂,作为京山唯一案例参与“主审谈经验”交流活动,受到与会审计领域权威专家的高度评价。
二十八载审计生涯,雷明红始终坚守严谨、敬业、廉洁的工作作风,在审计一线挥洒汗水、攻坚克难,在平凡的岗位上书写着不平凡的人生篇章。她以审计为砖,铺就县域高质量发展的坚实道路;以审计为剑,斩断蝇贪蚁腐的不正之风。那些沉甸甸的荣誉,不仅是对她个人工作的充分肯定,更成为京山审计干部队伍一张响当当的名片。而雷明红依旧步履不停,始终以一名审计人的初心与担当,守护着县域发展的“钱袋子”,当好京山高质量发展的忠诚“护航员”。

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