2021年2月27日，《制定目标应见成效》发表于《保山日报》
制定目标应见实效
一年之计在于春。又到了每年制定各种产业规划、年度规划的时节。宏伟的目标和计划，总能给予我们鼓舞，甚至激发出干事创业的激情来。
的确，一个没有清晰思路和目标的人，难于获得很大的成功，我们的事业发展中，制定科学的规划，提出明确的目标，有利于统一思想，凝聚人心，形成合力，有利于工作的开展。党和国家正是科学制定并实现了一个个宏大的规划和目标，才使我们的祖国实现了从站起来、到富起来强起来的伟大飞跃。
但在近年的工作中，我也发现一些现象，有些地方、部门制定规划和目标时，目标不可谓不大、规划不可谓不激动人心，可风风火火的热闹一阵子后，目标根本没有实现，却从没人去料理。有些目标今年提，明年提，提了一年又一年，就是无法实现；有的目标定了，资金也投入了，但收到的实际效果却远远达不到目标；有的定了目标，工作却朝着另外一个方向发展，目标与实际工作南辕北辙。甚至为了实现规划和目标投入了大量的资金和人力，可最后泡都没冒一个。
只见目标不见结果的现象，其成因是多方面的：有的是领导干部拍脑袋决策，头脑发热定目标思路，最终根本无法落实；有的是