做敢于承担责任的员工
每一位员工都想成为企业中不可或缺的一员，然而，只有当我们为企业承担责任时，才会知道自己对于公司来说是多么的重要，才能感觉到自己在公司里的重要地位。要做一名敢于承担责任的员工，就要做到以下几点：一、不要逃避责任
现在社会竞争越来越激烈，面对生活中的坎坷和工作中的压力，很多人养成了逃避责任的习惯，其实，逃避是一种消极心态和没有勇气面对挑战的行为。事实上，越逃避就越躲不开失败的命运，越敢于迎头而上就越能品到成功的甘甜。
工作中，喜欢逃避的人屡见不鲜，然而逃避始终是件不光彩的事情。爱逃避者常常说“这不是我的错”、“我不是故意的”、“本来不会这样的，都怪……”、“没有人不让我这样做”、“这不是我干的”等等。这些都是逃避的借口。逃避责任只能暂时脱身，很难在工作中获得好的业绩。凡是不愿意多承担责任的人要么就一辈子原地踏步，要么被别人踩在脚下，永远没有大事业。
员工在工作时，难免会出错，这可以得到上司的原谅，但是要为自己的过错承担责任，勇于承认自己的错误可以提高一个人的信誉，并且有助于自我完善。因此，在职场上，员工不要逃避责任。具体说来，就是不要做以下几种事情：
1．不要说你不知道
很多员工，喜欢在工作出现糟糕局面后，假装不知道有责任的存在，以此来逃避责任。责任是每个人都应该面对的事情，如果一味地回避责任，以不知道为借口来推卸自己的责任，会为以后的事业埋下“祸根”。
2．不要拒绝做任何决定
很多员工害怕承担责任，于是在工作中不做任何的决定，他们担心做出决定后，万一出现了差错，就等于惹火上身，给自己带来不必要的损失。抱有这种想法的人，是不会有大事业的，因为他们只是把工作当成自己谋生的手段，没有将自己置于公司的利益之中，影响公司的发展。在工作中，敢于做出决定，才能体现出你的价值，才会使自己的能力得到质的升华。
3．不要置身事外