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吴冰慧《赢在体验时代—服务效能提升》

2024-05-29 09:37阅读:
【课程背景】:
在服务场合中,如何打造亲和、精致、精准的高端服务,如何按照全球主流高端服务趋势及要求彰显企业服务品牌,有效的将企业文化、服务温度和美感植入到日常服务工作中去,成为企业关注的难点和痛点。
本课程特结合目前全球500强航司企业的服务标准及执行方法进行量身定制课程 设计,邀请航司业界具备15年高端服务礼仪培训经验的师资进行一对一指导授课,邀请学员 一起从了解当今服务行业主流趋势及特点、打造体验式服务从视觉、听觉、嗅觉、味觉、 触觉五个维度全方位出发,制定企业专属服务特色和执行工具,从而打造亲和自然、 精准深刻的服务品牌。

【课程背景】:
1、了解亲和、精致、精准高端服务产品的定义,掌握高端服务行业的主流趋势和 行业标准
2、突破“服务演绎行为”中的执行难点,从五感的角度出发,使员工在服务过程中掌握灵活、轻松的方 法,提升业务技能的同时,建立与雇主之间良好的互动关系。
3、通过学习,员工 可以具备设计个性化服务产品的能力、制造自然随机的惊喜服务,掌握服务差错时的快 速反应等。从而打造亲和自然、精准深刻的有温度
的服务美感。

【课程目标】
在体验中感受服务(深入体验)、
在意识中探寻服务(树立意识)、
在行为中传播服务(量化行为)、
在形象中塑造服务(美化形象)、
在沟通中传递服务(优化沟通)、
在流程中应用服务(设计流程),
服务形象之美,美在和谐统一,
美在值得信赖

授课方式
讲师讲授、案例分享、讲师示范指导、学员练习、服务流程现场情景演练、岗位实景考核、
培训结束后培训老师提供服务礼仪和行为规范的文本、顾客满意度调查表、服务礼仪操视频、
执行计划、岗位检核表、落地执行跟踪、


【培训课时】:1-2

第一讲礼仪概述树立意识
1、服务礼仪的重要性
2、360服务
3、服务层级基本服务满意服务超值服务难忘服务
4、主动服务与被动服务的差异
5、树立服务意识
6、探讨现状服务问题问题点课前调研
7、优质的服务不但要满足客户的基本需求,还要满足精神上的需求。

第二讲形象礼仪美化形象
1、妆容——定制职场妆容现场教学现场运用执行
2、发型——定制职场发型现场教学现场运用执行
3、着装——现场讲解着装规范现场运用执行
4、配饰——现场讲解配饰要求现场调整
5、员工外在气质提升——现场训练员工外在气场调整扣肩驼背走路没气质的状况

第三讲仪态礼仪量化行为
1、表情管理
微笑礼仪:展示从容的魅力
目光礼仪:应注视“许可区间”
2、站姿挺拔彰显气度
3、坐姿端正表达涵养
4、行走优雅凸显气质
5、蹲行服务体现尊崇

第四讲行为规范量化行为
1、问候礼仪
2、沟通礼仪
3、介绍礼仪
4、名片礼仪
5、握手礼仪
6、签字礼仪
7、引导礼仪(走廊行走、上下楼梯、出入电梯、进出房间)
8、迎送礼仪
9、茶水递送
10、10、鞠躬礼仪
11、入座交谈礼仪
12、拥抱礼仪
13、公共场合应注意的礼貌与禁忌

第五讲客户体验流程礼仪设计流程
根据不同岗位制定标准服务流程服务细节现场模拟

第六讲沟通礼仪与沟通技巧优化沟通
1、沟通礼仪(SOFTEN原则)
2、服务忌语
3、沟通禁忌

第七讲服务流程分岗位实景演练与考核深入体验
分部门实景演练服务流程,全员参与考核

第八讲服务礼仪操教学
定制服务礼仪操,礼仪操后期每天晨会练习

第九讲:服务流程标准版录制、服务礼仪操样板录制
选形象大使录制服务流程视频,留做后期执行及新员工转训

第十讲岗位定制版自检表考核对接
每个岗位对接后期服务礼仪检核标准,责任到各部门

课件及所有资料对接,执行计划、岗位检核、顾客服务满意度调查表。







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