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2022学年第一学期平阳县鳌江育英幼儿园校本研修项目申报书

2022-10-09 14:51阅读:
平阳县校本研修项目申报书

申报学校(盖章) 平阳县鳌江育英幼儿园 校长 李金花
研修项目名称
悦动课程,提升教师在项目化课程实施过程中执行力的培训
项目负责人
李金花
校内职务及联系电话
执行园长 15057520628

团队成员
园长、保教主任、各年级组长
对象人数
36
申请学分
15
研修时间
2022.9-2022.12
(一)项目简介(项目背景、拟解决的核心问题,解决问题的方法途径,预期效果等
1. 项目背景:
坚持以师德建设为中心,以促进教师专业发展为目标,以现代化教育观念为指导,以《幼儿园教育指导纲要》精神为主线,注重教师教育观念的转变与更新,突出教育科研能力的培养与现代教育技术在课堂教学中的应用,形成实、活、新为特征的教学氛围,通过教学实践,加强教师对创新精神和实践能力的认识理解,营造良好的研讨氛围。努力建设一支师德高尚、业务精良、结构合理、充满活力的教师队伍。
2.拟解决的核心问题:
悦动课程的研究和实施中积累相关的教育经验,教师师德、自主学习、项目课程植入每位教师的心中,真真切切地开展基于师德培训、课程落实的有效的、有质量的园本教研。
3. 解决问题的方法途径:
(1) 实行同伴互助,坚持在备课研讨中协作,在专题讨论中帮助,在课堂展示中互动,共同分享、互相学习、彼此支持、共同成长。
(2) 向老师推荐有关的书籍、有关的幼师口袋学习资料,教研组内交流及自学
(3) 继续邀请有关专家为我园园本培训、课题研究、教师论文做专题指导,共促教科研培训,全面提高教师群体的教科研能力的。
(4) 鼓励教师积极参加进修学习,完成继续教育任务,努力为教师创设外出学习机会,倡导自主学习、互相学习,园领导每期听课20节,教师每期听课10节。园领导、教研组长、段长、骨干教师、普通教师分时段,分领域、分要求参与培训学习。
(5)组织教师进行赛课活动等教研培训,积累实践经验、进行案例交流。
4.预期效果:每位教师能够读懂项目课程,从团队互助、个人研修等多种形式,提升教师观察指导能力,并能撰写相关案例或论文。

(二)具体目标(具体简洁、清晰可测
1.加强教师师德修养,完善教师心理品质,使之成为师德高尚、心理健康、德艺双馨的一代良师。
2.以幼师口袋教研团队一起学习更新教育观念,更新知识结构和能力结构,掌握现代教育技术,使之具有综合教育能力和锐意创新能力,符合创新教育和素质教育的要求。
3.邀请专家培训对教师理论功底和科研能力,发展教师的个性特长,使之具有鲜明的教育教学个性,并形成自己的教育教学风格和特色,成为学科骨干。
4.逐步构建“研训一体”的培训模式,形成园本培训体系,建立园本培训机制,使园本培训逐步科学化、规范化、系列化。
(三)设计思路(建议围绕项目目标、内容、形式之间的逻辑关系,用框架结构图表达项目设计思路
一、培训模块及内容
根据培训的目标,我园从三个模块进行,分别是:专业精神专题培训和专业知识与技能
类别
培训内容
培训形式
组织者
专业精神
幼儿园保教工作常规得培养(一日常规、教学常规、生活常规、卫生常规)
教师教育教学经验交流会
各班区角、主题墙创设分享
读书分享会—各年级组读书交流
自学、讲座交流会
李金花
倪海散
专题培训
教科研专题研讨
幼儿园保教质量评估指南解读
理论学习
心理健康专题活动——教师的职业幸福感
师德系列活动: 我是一名孩子王
教科研专题培训-幼儿园教师美术培训
饭后活动的常规研讨
区角活动的评比检查
项目课程培训
三朵云项目培训—幼师口袋
专家讲座-研讨-观摩-文本撰写
李金花
倪海散
专业知识与技能
教师团队赛研(分层次)
教师集体备课
教师技能技巧比赛
集体研讨-小组教研-活动展示
李金花
倪海散
胡小洁
胡夏蒙
章新新
其他
常规教学研讨
集体讨论
倪海散
二、各模块之间的逻辑关系
三大模块之间相辅相成、环环相扣,共同为目标所服务。园本活动的开展首先离不开教师自己对所培训内容的学习,在教师所理解基本的开展意义和所要研究的内容基础之上,加上专家的引领、调料、增色,则是对教师能顺利开展校本研究提供了基石和知识的雨露,为后面的实践、组内的研讨保障了理论依据,也增强了实践的信心,而在教研培训一系列的活动中,则是整个园本的核心价值所在,而它的核心又是依托在教师的专题沙龙和专家讲座的,所以三者就像阶梯一样,一层层融合、递进、向上。
三、框架结构图
2022学年第一学期平阳县鳌江育英幼儿园校本研修项目申报书











(四)课程总表
研修
模块
研修内容
研修时间
研修形式
学时
主讲或主持
(简要荣誉职务)
专家引领
幼儿园保教质量评估指南解读
2022.10
研讨、培训
2
园长
幼儿观察记录
2022.9-10
讲座
2
幼师口袋专家
区角评比及研讨
2022.9
研讨、
2
保教主任
教研培训
团队分组赛研
2022.10-12
互听互评
2
园长
技能技巧评比
2022.11
培训
2
园长
小组专题研讨
2022.9
培训

保教主任
同伴互助
集体备课
2022.9-12
互听互评
2
教研组长
读书交流
2022.10-12
研讨
2
教研组长
项目课程经验分享
2023.1
互听互评
2
园长
(五)研修作业要求请逐条清晰列出
1.作业紧扣培训主题,阐述有理有据。
2.围绕各组、各班实际展开的游戏进行撰写,不通过网络渠道摘抄虚的案例实践。
3.能按时根据计划跟进作业的完成,不拖沓。


(六)校务讨论意见(100字内



同意申报!


校长(签字):李金花

2022 9 15
附:2022学年第学期各校校本研修活动行事历(要与研修课程表一致)


2022学年第二学期各校校本研修活动行事历
周次
日期
校级内容
教研组内容
预备周
7.29
研讨:如何有效进行家园沟通

8.22-9.2
专题讲座:师德培训

1
9.5-9.9

9月份大、中、小班段集体备课
2
9.12-9.16
专题讲座:急救培训

3
9.19-9.23


4
9.26-9.30
专题讲座:幼师口袋慧园通线上学习

5
10.8-10.9
专题讲座:幼师口袋-幼儿评价培训
研讨:区角、主题墙创设分享
10月份大、中、小班段集体备课
6
10.10-10.14
骨干教研组教研活动

7
10.17-10.21

大班段读书交流活动
8
10.24-10.28
新苗组教师教研活动

9
10.31-11.4

11月份大、中、小班段集体备课
10
11.7-11.11

中班段读书交流活动
11
11.14-11.18
中坚组教师教研活动

12
11.21-11.25
教师技能技巧比赛

13
11.28-12.2

12月份大、中、小班段集体备课
14
12.5-12.9


15
12.12-12.16

6月份大、中、小班段集体备课
16
12.19-12.23
项目课程分享后审议

17
12.26-12.30

小班段读书交流活动
18
1.4-1.6
各段主题审议活动
1月份大、中、小班段集体备课
19
1.9-1.23
小结


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